Kompetenzen

Direktansprache

Die Direktansprache ist die „Königsdisziplin“ in der Personalberatung, vor allem wenn es um hochkarätige Führungskräfte oder nur wenige am Markt verfügbare Spezialisten und Fachkräfte geht. Wir verstehen Executive Search als systematischen und strukturierten Suchansatz, welcher neben dem Rückgriff auf umfangreiche Datenbanken und dem Ausschöpfen persönlicher Netzwerke immer auch gezielte Marktrecherchen durch unsere eigene Researchabteilung beinhaltet.

Damit können Sie sicher sein, dass das „Prinzip Zufall“ bei einer Stellenbesetzung minimiert wird und wir Ihnen eine echte Auswahl von am Markt verfügbaren Personen ermöglichen. Selbstverständlich gehören neben den üblichen Dienstleistungen die Einholung von Referenzen und die Hilfestellung bei der Vertragserstellung ebenfalls zu unserem Beratungsangebot.

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